Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Specialist în formarea personalului
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Specialist în formarea personalului dedicat și experimentat pentru a se alătura echipei noastre dinamice. În acest rol, veți fi responsabil pentru dezvoltarea și implementarea programelor de formare care să îmbunătățească abilitățile și performanța angajaților noștri. Veți colabora îndeaproape cu managerii de departamente pentru a identifica nevoile de formare și pentru a dezvolta soluții personalizate care să răspundă acestor nevoi. De asemenea, veți evalua eficacitatea programelor de formare și veți face ajustări pentru a asigura rezultate optime. Candidatul ideal va avea o înțelegere profundă a principiilor de învățare pentru adulți și va fi capabil să creeze un mediu de învățare captivant și interactiv. Abilitățile excelente de comunicare și organizare sunt esențiale, la fel ca și capacitatea de a lucra independent și în echipă. Dacă sunteți pasionat de dezvoltarea profesională și doriți să contribuiți la succesul organizației noastre, vă încurajăm să aplicați.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Dezvoltarea și implementarea programelor de formare pentru angajați.
- Colaborarea cu managerii pentru a identifica nevoile de formare.
- Evaluarea eficacității programelor de formare.
- Crearea de materiale de formare captivante și interactive.
- Organizarea și coordonarea sesiunilor de formare.
- Monitorizarea progresului participanților la formare.
- Asigurarea conformității cu standardele de formare.
- Furnizarea de feedback și suport participanților.
Cerințe
Text copied to clipboard!- Experiență anterioară în formarea personalului.
- Cunoștințe solide despre principiile de învățare pentru adulți.
- Abilități excelente de comunicare și prezentare.
- Capacitatea de a dezvolta materiale de formare eficiente.
- Abilități organizatorice și de gestionare a timpului.
- Capacitatea de a lucra independent și în echipă.
- Cunoștințe de bază în utilizarea tehnologiei pentru formare.
- Diplomă în educație, resurse umane sau un domeniu similar.
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Care este experiența dumneavoastră în dezvoltarea programelor de formare?
- Cum evaluați eficacitatea unui program de formare?
- Puteți descrie o situație în care ați îmbunătățit un program de formare existent?
- Cum gestionați participanții care întâmpină dificultăți în procesul de învățare?
- Ce metode utilizați pentru a face sesiunile de formare mai interactive?
